Suppression du jour de carence en cas d’arrêt de travail lié à une interruption spontanée de grossesse

Suite à la parution de la loi n°2023-567 du 7 juillet 2023 visant à favoriser l'accompagnement psychologique des femmes victimes de fausse couche, notamment son article 2 modifiant l’article 115 – II de la loi n°2017-1837 du 30/12/2017 de finances pour 2018, le jour de carence n’est plus appliqué au congé de maladie faisant suite à une interruption spontanée de grossesse ayant eu lieu avant la 22ème semaine d’aménorrhée.

Cette disposition est applicable aux arrêts de travail prescrits à compter d'une date prévue par décret, et au plus tard du 1er janvier 2024.

Les circulaires d’information relatives au jour de carence et au congé de maladie ordinaire seront mises à jour pour tenir compte de cette nouvelle disposition.

Nos dernières actus

ELECTIONS PROFESSIONNELLES : PENSEZ A VERIFIER VOS LISTES ELECTORALES !

Phase préparatoire à réaliser au mois de septembre ! 

Dans le cadre de la préparation des élections professionnelles qui auront lui du 3 au 10 décembre, il vous est demandé, avant le 25/09/2026 de : 

  1. Vérifier et corriger les listes électorales sur le logiciel Agirhe 

  2. Compléter le formulaire de référencement des coordonnées et disponibilités du référent élections 

  3. Prendre connaissance de la circulaire précisant le déroulement des opérations électorales 

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Changement de date du Comité Social Territorial

Suite à un imprévu, la réunion du Comité Social Territorial et de la Formation Spécialisée en Santé, Sécurité et Conditions de travail initialement prévue le vendredi 10 octobre 2025 est reportée au vendredi 17 octobre 2025.

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